Keperluan pertolongan cemas di tempat kerja

Jika anda mengendalikan atau menguruskan tempat kerja di United Kingdom — pejabat, kedai, tapak pembinaan atau kilang — undang-undang mewajibkan anda mempunyai cukup ramai juru pertolongan cemas terlatih dalam kalangan pekerja, bersedia membantu rakan sekerja dalam kecemasan.

Kewajipan majikan — untuk menyelamatkan rakan sekerja

Pertolongan cemas di tempat kerja bukan kelayakan pekerjaan: ia adalah kewajipan majikan untuk melantik dan melatih cukup ramai juru pertolongan cemas mengikut bilangan pekerja dan tahap risiko, supaya seseorang boleh bertindak serta-merta jika rakan sekerja cedera. Bilangan tepat dan peraturan bergantung pada undang-undang yang terpakai di United Kingdom.

Apa yang undang-undang perlukan di United Kingdom

United Kingdom mengawal selia keselamatan dan kesihatan pekerjaan melalui perundangan kebangsaan yang mewajibkan majikan menyediakan pertolongan cemas di tempat kerja.

The HSE accepts blended learning: theory may be delivered online, but an in-person practical assessment of skills is required. An annual skills refresher is recommended across the 3-year validity.

Butiran khusus

• Every workplace, even low-risk, must name an 'appointed person' responsible for equipment and calling emergency services, distinct from a qualified first-aider.

Mengapa ini penting

Kecemasan di tempat kerja boleh berlaku pada bila-bila masa. Apabila ia berlaku, perbezaan antara hasil yang positif dan tragedi sering bergantung kepada kehadiran seseorang yang terlatih di dekat. Mempunyai penyelamat bertauliah dalam pasukan anda bukan sahaja keperluan undang-undang — ia adalah pelaburan dalam keselamatan pasukan anda.